Psychische Belastungen sind ein Tabuthema, ganz besonders in Unternehmen. Bisher gab es zu selten sinnvolle Angebote, die in belastenden Situationen MitarbeiterInnen unterstützen und damit auch das gesamte Unternehmen nachhaltig positiv beeinflussen. Mit doQtor hat sich das nun grundlegend geändert. Denn mit unserem Service geben Sie Ihren MitarbeiterInnen die Chance, ihre mentale Gesundheit zu erhalten bzw. wieder zu verbessern. Auch für Führungskräfte und die Geschäftsführung bedeutet es eine Entlastung, die Beratung und Betreuung im Bereich der seelischen Gesundheit in die Hände unseres vielseitigen und professionellen Teams zu geben. Durch unseren externen Service können sich Ihre MitarbeiterInnen unkompliziert und vertrauensvoll öffnen.
Unser Team besteht aus Fachkräften der Psychologie, des Gesundheitsmanagements und der sozialen Fachberatung. Jeder in unserem Team bringt einen großen Erfahrungsschatz mit und ist geschult in der Begleitung von psychosozialen Belastungen.
Wir möchten jede und jeden, einen Schritt voranbringen und dafür geben wir jeden Tag unser Bestes! Vertrauen sie uns.
Mehr als 60 Unternehmen vertrauen bereits auf doQtor, darunter:
Dieser wurde in meinem Leben schon sehr früh gelegt: Nach dem Abitur. Damals machte ich ein FSJ beim Pressesprecher der Diakonie und lernte auf diesem Weg das umfangreiche Netz der Beratungsstellen im Siegerland, meiner Heimatregion, kennen. Dies beeindruckte mich und machte mir die Qualität dieser Leistung deutlich.
Der zweite wichtige Baustein kam während meiner Ausbildung zum Industriekaufmann in einem großen Betrieb im Siegerland hinzu. Auch wenn für mich schon damals klar war, dass mich das Unternehmertum reizt, war es mir wichtig, betriebsbswirtschaftliche Prinzipien von der Basis aus zu verstehen. Dafür wählte ich die praktische Erfahrung einer Ausbildung. Eine Entscheidung, die sich lohnen sollte. Denn neben der Aneigung der fachlichen Kenntnisse, erlebte ich hier etwas sehr Simples, was für meine spätere Gründungsidee wegweisend war: Auf der Arbeit kommen Menschen zusammen. Menschen mit Entwicklungskrisen. Menschen mit familiären Schwierigkeiten. Menschen mit Erkrankungen und Ängsten. Doch eine Anlaufstelle, wo man diese Schwierigkeiten besprechen kann, die gibt es nicht. Zumindest keine offizielle. Oft gibt es eine Person im Kollegium, die bestimmte Eigenschaften mit sich bringt und zur inoffiziellen Beratungsstelle wird. Sie hört zu und versucht, so gut es geht zu helfen. Manchmal auch auf Kosten der eigenen (Arbeits-)zeit.
Ich als 'kleiner' Azubi wurde in meinem Unternehmen recht ungeplant und sehr schnell zu dieser Person. Und stellte überrascht fest, dass die meisten meiner viel älteren KollegInnen über sehr wenig Wissen verfügten, wie groß das Hilfenetzwerk der Beratungsstellen in Deutschland eigentlich ist.
Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung war es an der Zeit, größer zu denken. Ich interessierte mich für betriebswirtschaftliche Unternehmungen im Bereich Medien und Kommunikation. Und entschied mich für das Studium Kommunikationsmanagement in Stuttgart. In den folgenden Jahren übte ich überregional und international verschiedenste Tätigkeiten aus und lernte auf diesem Weg Betriebe und UnternehmerInnen in ganz Europa kennen. Und hier kommen wir nun zum dritten und finalen Baustein für das Unternehmen doQtor: Ich stellte fest, dass die Erfahrung, die ich während meiner eigenen Ausbildung gemacht hatte, sich stetig wiederholte: Beim Thema psychische Gesundheit gibt es Bedarf. Es fehlt eine Stelle, die für das gesamte Personal der Ansprechpartner bei psychischen Belastungen ist. Ein einfach zu erreichender Kanal, der sofort den Weg zur Problemlösung weist.
Und das war die Geburtsstunde von doQtor, ein StartUp, welches ich 2020 in Köln, meinem heutigen Wohnort, gegründet habe.
Wir sind doQtor – ein Start-up, das die psychische Gesundheit von Angestellten fördert und Unternehmen nachhaltig verbessert.
Psychische Belastungen sind ein Teil des Alltags. Unsere Vision ist eine Arbeitswelt, in der psychische Erkrankungen kein Tabuthema und keine Hindernisse mehr sind. Dafür haben wir ein ganz besonderes Team voller unterschiedlicher Menschen zusammengestellt. Wir wollen alle Themen tiefgreifend beleuchten: Deshalb hat unser modernes Start-up Platz für jeden. Eine Psychologin hat einen anderen Blick als ein Sozialarbeiter. Ein Medienwissenschaftler sieht psychische Gesundheit anders als eine Gutachterin für Langzeiterkrankungen. Trotzdem haben wir alle eines gemeinsam: Zusammen wollen wir Menschen helfen, Stigmatisierung und Krankheit zu überwinden und Unternehmen nachhaltig stärken.
Sei dabei und hilf mit! Wir zählen auf Dich.